国务院国资委党委举办第二期深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班暨国资央企警示教育会

强化理论武装 深化以案促改 以优良作风护航国资央企高质量发展为持续巩固拓展中央八项规定精神落实成果，坚定不移深化国资央企全面从严治党，日前，国务院国资委党委在国资委党风廉政教育基地庄严举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班（第二期）暨国资央企警示教育会。此次会议旨在通过深入学习研讨、典型案例剖析和集中警示教育，引导国资央企广大党员干部进一步深化思想认识、筑牢思想根基、严明纪律规矩，将作风建设不断引向深入，为国资央企在新征程上实现更高质量、更有效率、更可持续的发展提供坚强的政治和作风保障。国务院国资委党委书记、主任张玉卓主持会议并发表重要讲话。国务院国资委党委委员悉数出席会议。

会议伊始，全体与会人员首先系统重温了党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央在作风建设方面取得的重大历史性成就和积累的宝贵经验。会议深刻指出，习近平总书记关于党的作风建设的一系列重要论述，高屋建瓴、内涵丰富、思想深邃，深刻阐述了作风建设的极端重要性和长期艰巨性，科学回答了新形势下“为什么抓”作风建设、作风建设“抓什么”以及“怎么抓”等根本性、方向性问题。这些重要论述是我们党在新时代深化作风建设、推进自我革命、永葆生机活力的强大思想武器和行动指南。会议强调，国资央企系统必须持续深入学习领会，做到融会贯通、知行合一，自觉把思想和行动统一到党中央关于作风建设的决策部署上来。要深刻认识到，作风建设不仅是关乎党心民心向背的政治问题，更是关系国资央企能否担当好党和国家赋予的职责使命、实现高质量发展的关键所在。必须时刻保持清醒头脑，坚持全面对标对表党中央要求，以更高的政治站位、更严的工作标准、更实的推进举措，锲而不舍地将中央八项规定精神落到实处、抓出长效，以国资央企作风建设的实际成效，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

会议期间，全体与会人员怀着严肃认真的态度，集中观看了由驻委纪检监察组精心制作的警示教育专题片。片中深刻剖析了近年来国资央企领域发生的违反中央八项规定及其实施细则精神的多个典型违纪违法案例。会议还详细通报了相关案情和处理结果。这些案例触目惊心，教训极其惨痛，涵盖违规收送礼品礼金、违规接受宴请和旅游安排、违规配备使用公车、违规操办婚丧喜庆事宜、形式主义官僚主义问题突出等多个方面，涉及不同层级、不同岗位的党员干部，具有很强的现实针对性和警示教育意义。会议以案为鉴、以案明纪，深入开展“以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责”的“四说”教育，深刻揭示了违纪违法行为产生的思想根源、行为表现、纪法后果和政治危害。会议强调，国资央企广大党员干部必须从这些“活教材”中汲取深刻教训，切实做到警钟长鸣、防微杜渐。会议要求全体党员干部：

在锤炼党性修养上检身正己、固本培元： 必须坚持不懈用党的创新理论武装头脑，从思想深处解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，永葆对党绝对忠诚的政治本色。

在严守纪律规矩上检身正己、令行禁止： 要时刻绷紧纪律规矩这根弦，自觉尊崇党章，严格遵守党的各项纪律特别是政治纪律和组织纪律，严格依照党纪国法和企业规章制度办事，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，始终保持清正廉洁的政治本色。

在坚持廉洁自律上检身正己、守住底线： 要深刻认识权力的本质和来源，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，时刻牢记手中的权力是党和人民赋予的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。必须牢牢守住廉洁用权的底线，坚决反对特权思想和特权现象，做到依法用权、秉公用权、廉洁用权。

在践行宗旨意识上检身正己、担当作为： 要始终坚持以人民为中心的发展思想，把职工群众的安危冷暖放在心上，把为职工群众办实事、解难题作为工作的出发点和落脚点，作为检验政绩观的重要标尺。要大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风，勇于担当、善于作为，力戒形式主义、官僚主义，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

会议强调，作风建设永远在路上，全面从严治党必须常抓不懈、久久为功。国资央企各级党组织要切实担负起主体责任，深化标本兼治、系统施治，以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，将作风建设作为重要抓手和突破口，推动全面从严治党不断向纵深发展、向基层延伸。会议对此作出具体部署：

续强化理论武装，筑牢思想根基： 要在深化理论武装上持续加力，建立健全常态化长效化学习机制。要引导党员干部原原本本学、深入思考学、联系实际学，切实把学习党的创新理论特别是习近平总书记关于作风建设重要论述的成效，内化为坚定理想信念、锤炼坚强党性的高度自觉，外化为立足岗位、履职尽责，推动国资央企改革深化提升、实现高质量发展的具体行动和生动实践。

持续强化纪律建设，严明刚性约束： 要在加强纪律建设上持续加力。突出重点对象，紧盯“关键少数”特别是“一把手”和领导班子成员，同时加强对新提拔干部、年轻干部、身处关键岗位和权力集中岗位干部的日常教育、管理和监督。要坚持严管厚爱结合、激励约束并重，抓早抓小、防微杜渐，让铁纪“长牙”、发威，使党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

持续强化系统施治，深化风腐同查同治： 要在风腐同查同治上持续加力。深刻认识“四风”与腐败同根同源、互为表里的关系，坚持系统观念，强化穿透式监管，运用“全周期管理”方式，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。要深挖细查作风问题背后的腐败风险，坚决斩断由风及腐、风腐一体的链条，不断压缩腐败滋生的空间和土壤。

持续强化责任落实，贯通协同监督： 要在压紧压实责任上持续加力。推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任贯通联动、一体落实。要健全完善党内监督为主导，各类监督贯通协调的“大监督”格局，形成监督合力。通过责任层层传导、压力层层压实，确保管党治党各项任务落到实处、见到实效，真正让纪律严起来、规矩立起来、作风硬起来。

会议对国资央企系统扎实开展好本次学习教育提出明确要求。各级党组织要高度重视，精心组织，确保学习教育不走过场、取得实效。学习研讨要突出“深”和“透”，紧密结合思想和工作实际，深入交流碰撞，提升学习质量；查摆问题和整改整治要突出“严”和“实”，坚持问题导向，精准画像，靶向施治，确保整改到位；建章立制要突出“效”和“长”，坚持“当下改”与“长久立”相结合，注重“两个联系”（即联系思想实际、联系工作实际），及时梳理总结学习教育中的好经验好做法，针对暴露出的制度漏洞和监管盲区，及时修订完善相关规章制度，强化制度执行力，用制度管权、管事、管人，切实推动学习教育成果转化为改进作风、促进发展、防范风险的强大动力和长效机制。

会前，为确保会议效果，国务院国资委党委委员率先垂范，进行了认真自学。大家原原本本、逐字逐句学习了《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》、《八项规定改变中国》、《违反中央八项规定及其实施细则精神典型案例》等重要学习材料，深刻领会精神实质。学习期间，党委委员们还一同前往国资央企党风廉政教育馆，集体参观了主题展览。展览通过丰富的图文史料、生动的典型案例、详实的数据对比，全面展示了党的十八大以来党风廉政建设和反腐败斗争波澜壮阔的历程，特别是国资央企领域在正风肃纪反腐方面取得的显著成效，为开好本次会议奠定了坚实的思想基础。

本次会议采取“现场+视频”相结合的方式召开，覆盖范围广，教育意义深。驻国务院国资委纪检监察组室主任以上干部，国资委机关各厅局、各直属事业单位副局级及以上干部，机关纪委书记，部分新提拔干部和年轻干部代表在主会场参会。各中央企业领导班子成员、国资委党委学习教育督导组成员，以及管理局系统各单位党政主要负责同志在各视频分会场同步列席会议。